A KÉPZÉSFEJLESZTÉS SZEREPE A VÁLLALATI STRATÉGIA MEGVALÓSÍTÁSÁBAN

Elmentve itt :
Bibliográfiai részletek
Szerző: Nagy András
További közreműködők: Krajcsák Dr. Zoltán
Kerék László
Dokumentumtípus: Diplomadolgozat
Kulcsszavak:Szervezetfejlesztés
Emberi erőforrás menedzsment
Változás menedzsment
Online Access:http://dolgozattar.uni-bge.hu/19906

MARC

LEADER 00000nta a2200000 i 4500
001 dolg19906
005 20181217092531.0
008 181217suuuu hu om 000 hun d
040 |a BGE Dolgozattár Repozitórium  |b hun 
041 |a hu 
100 1 |a Nagy András 
245 1 2 |a A KÉPZÉSFEJLESZTÉS SZEREPE A VÁLLALATI STRATÉGIA MEGVALÓSÍTÁSÁBAN  |c Nagy András  |h [elektronikus dokumentum] 
695 |a Szervezetfejlesztés 
695 |a Emberi erőforrás menedzsment 
695 |a Változás menedzsment 
700 1 |a Krajcsák Dr. Zoltán  |e ths 
700 1 |a Kerék László  |e ths 
856 4 0 |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/19906/1/Nagy_Andr%C3%A1s_Szakdolgozat_pl%C3%A1gium.pdf  |z Dokumentum-elérés 
856 4 0 |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/19906/7/Nagy%20Andr%C3%A1s%20TK.pdf  |z Dokumentum-elérés