A passzív és aktív toborzási eszközök hatékonyságának vizsgálata az Alexander Mann Solutions egyik hazai kirendeltségének tükrében 12 hónap távlatában
Elmentve itt :
Szerző: | |
---|---|
További közreműködők: | |
Kulcsszavak: | Recruitment Munkaerő-toborzás Kiválasztási folyamat |
Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/19961 |
MARC
LEADER | 00000nnm a2200000 i 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | dolg19961 | ||
005 | 20181217110251.0 | ||
008 | 181217suuuu hu o 000 hun d | ||
040 | |a BGE Dolgozattár Repozitórium |b hun | ||
041 | |a hu | ||
100 | 1 | |a Pifkó Tímea | |
245 | 1 | 2 | |a A passzív és aktív toborzási eszközök hatékonyságának vizsgálata az Alexander Mann Solutions egyik hazai kirendeltségének tükrében 12 hónap távlatában |c Pifkó Tímea |h [elektronikus dokumentum] |
695 | |a Recruitment | ||
695 | |a Munkaerő-toborzás | ||
695 | |a Kiválasztási folyamat | ||
700 | 1 | |a Mosolygó-Kiss Ágnes |e ths | |
856 | 4 | 0 | |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/19961/1/Pifk%C3%B3%20T%C3%ADmea_z%C3%A1r%C3%B3dolgozat.pdf |z Dokumentum-elérés |
856 | 4 | 0 | |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/19961/2/Pifk%C3%B3%20T%C3%ADmea_titkos%C3%ADt%C3%A1si%20k%C3%A9relem.pdf |z Dokumentum-elérés |