A MUNKAVÁLLALÓI ELÉGEDETTSÉG A ÉS SZERVEZETI KULTÚRA VIZSGÁLATA AZ O&GD CENTRAL KFT.-NÉL
Elmentve itt :
| Szerző: | |
|---|---|
| További közreműködők: | |
| Dokumentumtípus: | Diplomadolgozat |
| Kulcsszavak: | Munkavállalói elégedettség felmérés Szervezeti kultúra Változásmenedzsment Kőolaj és földgáz kitermelés Szervezetfejlesztés |
| Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/20179 |
MARC
| LEADER | 00000nta a2200000 i 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | dolg20179 | ||
| 005 | 20190902154933.0 | ||
| 008 | 190430suuuu hu om 000 hun d | ||
| 040 | |a BGE Dolgozattár Repozitórium |b hun | ||
| 041 | |a hun | ||
| 100 | 1 | |a Borsi Paméla | |
| 245 | 1 | 2 | |a A MUNKAVÁLLALÓI ELÉGEDETTSÉG A ÉS SZERVEZETI KULTÚRA VIZSGÁLATA AZ O&GD CENTRAL KFT.-NÉL |h [elektronikus dokumentum] / |c Borsi Paméla |
| 246 | 1 | 0 | |a A MUNKAVÁLLALÓI ELÉGEDETTSÉG A ÉS SZERVEZETI KULTÚRA VIZSGÁLATA AZ O&GD CENTRAL KFT.-NÉL = EMPLOYEE SATISFACTION SURVEY AND ORGANIZATIONAL CULTURE EXAMINATION AT O&GD CENTRAL LTD |h [elektronikus dokumentum] |
| 520 | 3 | |a Szakdolgozatom témája az O&GD Central Kft. munkavállalói elégedettségének felmérése és a szervezeti kultúra vizsgálata. Témám aktualitását a cég életében az elmúlt három év során bekövetkezett változások, a gyors területi, tevékenység-, és létszámbővülés szolgáltatta. A kulcskérdés, hogy ezek a változások milyen hatással voltak a szervezeti kultúrára, az egyéni, a csoportos és a szervezeti szintű kapcsolatokra és hogy milyen a cég jelenlegi munkavállalói megítélése. | |
| 695 | |a Munkavállalói elégedettség felmérés | ||
| 695 | |a Szervezeti kultúra | ||
| 695 | |a Változásmenedzsment | ||
| 695 | |a Kőolaj és földgáz kitermelés | ||
| 695 | |a Szervezetfejlesztés | ||
| 700 | 0 | 1 | |a Kozák Tamás József |e ths |
| 856 | 4 | 0 | |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/20179/1/SZAKDOLGOZAT_Borsi%20Pam%C3%A9la_CT9MN6.pdf |z Dokumentum-elérés |
| 856 | 4 | 0 | |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/20179/7/titkositas_borsi_pamela.pdf |z Dokumentum-elérés |