Egy virtuális szálloda humán erőforrás részlegének feladatai, különböző stratégiái a hatékony munkavégzés érdekében

A közpénzek hatékony felhasználása Magyarországon 2013-2016 között a humán erőforrás gazdálkodás átalakítására
‌: Forgó Ildikó

Vagyonvédelmi vállalkozás humán erőforrás tevékenysége
‌: Kuris Paméla Anna

Egy luxus szálloda különböző részlegeinek együttműködése
‌: Varga Lilla

Számítástechnika a humán erőforrás támogatására teljesítményértékeléssel
‌: Fekete Kálmán

A különböző generációk segítése vállalatoknál otthoni munkavégzés során
‌: Vörös Bence Tamás

Humán erőforrás-kezelés a Patmos kávézóban
‌: Balla Márta

A humán erőforrás szakemberek lelki egészségvédelme
‌: Kovács Dalma

Adatvizualizáció felhasználási lehetőségei egy vállalat humán erőforrásainak hatékonyságnövelése érdekében
‌: Farkas Adél

A kommunikáció jelentősége a Hilton Budapest City szálloda Front Desk részlegének példáján keresztül
‌: Kiss Balázs

Az élőmunka hozzáadott értéke a turizmusban – avagy a humán erőforrás, mint a versenyképesség stratégiai tényezője
‌: Papp Zsuzsanna

A humán erőforrás-gazdálkodás jellegzetességei a közszolgálatban
‌: Márton Antónia

A humán erőforrás-gazdálkodás sajátosságai a közszférában
‌: Menhard Zsófia

A humán erőforrás gazdálkodás a Gyermelyi Vállalatcsoportnál
‌: Demeter Dorina

Az Invitel humán erőforrás stratégiájának kialakításának menete
‌: Dömsödi Balázs

Humán erőforrás kontrolling a MOL Nyrt. gyakorlatában
‌: Csizmadia Levente

Az Aquaworld Resort Budapest*****superior konferencia- és wellness részlegének hatása a szálloda pénzügyi bevételeire
‌: Katona Viktória

Humán erőforrás tevékenység változásainak megjelenése adott kereskedelmi vállalatnál
‌: Dörflinger Anna Tímea

Építkezés a viharban - Egy városi szálloda F&B részlegének szervezeti felépítésének átalakulása a vizsgált krízishelyzetekben
‌: Szászi Barbara

A szálloda- és vendéglátóipart érintő humán erőforrásválság kialakulásának okai
‌: Lucsányi Patrik

Humán Erőforrás Menedzsment a digitalizáció időszakában Magyarországon Toborzás-Kiválasztás Folyamata Online
‌: Jakimenko Aljona

Elektronikus emberi erőforrás menedzsment - A Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. Személyügyi Részlegének e-HRM támogatása
‌: Szántó Tamás László

Folyadékfogyasztás különböző országokból érkező szálloda vendégek körében
‌: Jávor Lili

A logisztika és a pénzügy kapcsolata a hatékony vevőkiszolgálás érdekében
‌: Boronyákné Dömők Krisztina

Szervezeti belső kommunikáció elemzése és elősegítése a hatékony szereplés érdekében
‌: Kordek Andrea

A szállodai humán erőforrás jövője a technológia térnyerésének hatására
‌: Utasi Evelin

A humán erőforrás menedzsment szerepe az értékesítő csapatok munkájában
‌: Ladányi Gabriella

A humán erőforrás megközelítése a személyiség pszichológiai jellemzőinek szempontjából
‌: Dirner Zsófia

A Humán Erőforrás Gazdálkodása a Dunastyr Polisztirolgyártó Zrt.-nél.
‌: Palla Dóra

A mesterséges intelligencia megjelenése a szállodaiparban és humán erőforrás gazdálkodásra való hatása
‌: Szabó Bence Zsolt

Egy üzletsegítő központ IT részlegének agilis transzformációja
‌: Szalma Szabolcs Balázs

Gazdasági és közszervezetek kapcsolatrendszere az egyénnel a társadalmilag hatékony működés érdekében
‌: Major Réka

Szimulációs modell tervezése a vállalkozásokhoz kapcsolódó logisztikai folyamatok hatékony újraszervezése érdekében
‌: Szabó Károly
Published: (2024)

Humán-erőforrás kezelés a Food and Beverage területén a Hotel Presidentben
‌: Szalai Dóra

A humán erőforrás menedzsment szerepének felértékelődése a rendszerváltás óta Magyarországon
‌: Barta Nikolett

A szolgáltató központok helyzete Magyarországon. Az otthoni munkavégzés, mint hatékony alternatíva.
‌: Koma Norbert

A Hapag-Lloyd Hajóstársaság stratégiai lépései a piaci pozíció megerősítése érdekében
‌: Pataki Gábor