Bér és béren kívüli juttatások elemzése, szerepe az érdekeltségi rendszer kialakításában.
Elmentve itt :
Szerző: | |
---|---|
További közreműködők: | |
Dokumentumtípus: | Diplomadolgozat |
Kulcsszavak: | Béren kívüli juttatások Cafeteria Érdekeltségi rendszer bér és béren kívüli juttatás |
Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/24324 |
MARC
LEADER | 00000nta a2200000 i 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | dolg24324 | ||
005 | 20191213142959.0 | ||
008 | 191213suuuu hu om 000 hun d | ||
040 | |a BGE Dolgozattár Repozitórium |b hun | ||
041 | |a hu | ||
100 | 1 | |a Farkas-Bak Alexandra Réka | |
245 | 1 | 0 | |a Bér és béren kívüli juttatások elemzése, szerepe az érdekeltségi rendszer kialakításában. |c Farkas-Bak Alexandra Réka |h [elektronikus dokumentum] |
246 | 1 | 1 | |a Bér és béren kívüli juttatások elemzése, szerepe az érdekeltségi rendszer kialakításában. |
695 | |a Béren kívüli juttatások | ||
695 | |a Cafeteria | ||
695 | |a Érdekeltségi rendszer | ||
695 | |a bér és béren kívüli juttatás | ||
700 | 1 | |a Borzán Dr. Anita |e ths | |
700 | 1 | |a Végh Barbara |e ths | |
856 | 4 | 0 | |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/24324/1/SZAKDOLGOZAT%2012.08.pdf |z Dokumentum-elérés |