A HR szerepe a vállalati társadalmi felelősségvállalás megvalósításában

Elmentve itt :
Bibliográfiai részletek
Szerző: Jagrik Eszter
További közreműködők: Németh Dr. Patrícia
Dokumentumtípus: Diplomadolgozat
Kulcsszavak:fenntartható fejlődés
HR
multinacionális vállalatok
társadalmi felelősségvállalás
vállalati kultúra
Online Access:http://dolgozattar.uni-bge.hu/36811

MARC

LEADER 00000nta a2200000 i 4500
001 dolg36811
005 20210922091910.0
008 210922suuuu hu om 000 hun d
040 |a BGE Dolgozattár Repozitórium  |b hun 
041 |a hu 
100 1 |a Jagrik Eszter 
245 1 2 |a A HR szerepe a vállalati társadalmi felelősségvállalás megvalósításában  |c Jagrik Eszter  |h [elektronikus dokumentum] 
520 3 |a Szakdolgozatom során a társadalmi felelősségvállalás alapjait, helyét és szerepét vizsgáltam a vállalatokon belül. A legnagyobb hangsúlyt a humán erőforrás vizsgálatára helyeztem a társadalmi felelősségvállaláson belül. Kutatási kérdéseim során arra kerestem a választ, hogy mennyiben szükséges több divízió együttműködése a megvalósításhoz és a HR miként járul ehhez hozzá. Az állítások beigazolódása miatt, javaslatokat tettem általánosságban a társadalmi felelősségvállalásra, iparáganként és a jövőbeli irányvonalak kapcsán is. 
695 |a fenntartható fejlődés 
695 |a HR 
695 |a multinacionális vállalatok 
695 |a társadalmi felelősségvállalás 
695 |a vállalati kultúra 
700 1 |a Németh Dr. Patrícia  |e ths 
856 4 0 |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/36811/1/szakdolgozat_Jagrik_Eszter_.pdf  |z Dokumentum-elérés