X, Y és Z generáció álláskeresési szokásai a közösségi médiában és ennek hatása a toborzási és kiválasztási folyamatra
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Other Authors: | |
| Format: | Thesis |
| Kulcsszavak: | álláskeresés employer branding generációk kiválasztás munkavállalói motiváció munkáltatói márkaépítés toborzás |
| Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/42219 |