|
|
|
|
| LEADER |
00000nta a2200000 i 4500 |
| 001 |
dolg43686 |
| 005 |
20230323152830.0 |
| 008 |
230323suuuu hu o 000 hun d |
| 040 |
|
|
|a BGE Dolgozattár Repozitórium
|b hun
|
| 041 |
|
|
|a hu
|
| 100 |
1 |
|
|a Gáliczki Ádám
|
| 245 |
1 |
0 |
|a Vállalatirányítási információs rendszerek a munkaerőpiacon
|c Gáliczki Ádám
|h [elektronikus dokumentum]
|
| 520 |
3 |
|
|a A Tudományos Diákköre készített dolgozatomban az integrált vállalatirányítási rendszerek fontosságát vizsgáltam a munkaerőpiacon. Annak érdekében, hogy bármilyen ERP rendszert tudjunk használni egyaránt szükségesek a hard és a soft skills-ek is. Kutatásom arra irányítottam, hogy ezek közül, melyik lehet fontosabb és valóban mindkettő szükségese-e.Informatikai rendszerek révén a a digitalizáció fontosságáról is írtam, valamint az úgynevezett digitális kompetenciákról, amik elengedhetetlenek a rendszerek kezeléséhez.Kutatásom során a feltett kérdéseim arra vonatkoztak, hogy a munkaerőpiacon milyen kompetenciák szükségesek a munkahelyek betöltéséhez, egy kezdő munkavállalónak milyen kritériumoknak kell megfelelnie, és az ERP rendszerekről tettem fel kérdésekét, hogy általánosságban mennyire vannak benne a köztudatban. Az ERP rendszerek terjedését is bizonyítja, hogy a megkérdezettek közel 90%-a hallott és jelentős része tanult is ERP rendszerről. A fontosságukat az is alátámasztja, hogy 1 hónapon keresztül figyeltem az IT szektori munkalehetőségeket és átlagosan 2500 álláshirdetést lehet naponta találni.
|
| 700 |
1 |
|
|a Horváth-Csikós Dr. Gabriella
|e ths
|
| 700 |
1 |
|
|a Juhász Dr. Tímea
|e ths
|
| 856 |
4 |
0 |
|u http://dolgozattar.uni-bge.hu/43686/1/G%C3%A1liczki_%C3%81d%C3%A1m_KKK.pdf
|z Dokumentum-elérés
|
| 856 |
4 |
0 |
|u http://dolgozattar.uni-bge.hu/43686/2/G%C3%A1liczki_%C3%81d%C3%A1m_KKK.pdf
|z Dokumentum-elérés
|
| 856 |
4 |
0 |
|u http://dolgozattar.uni-bge.hu/43686/3/TDKDolgozat_biralati_lap_2022_Galiczki%20A.pdf
|z Dokumentum-elérés
|