A Down-szindrómás munkavállalók toborzás - kiválasztási folyamata és foglalkoztatása Magyarországon

A megváltozott munkaképességű munkavállalók foglalkoztatása a nyílt munkaerő-piacon
‌: Faragó Lilla

Az emberi erőforrás menedzsment toborzás-kiválasztási tevékenysége
‌: Károlyi Lilla

A megváltozott munkaképességűek atipikus foglalkoztatása Magyarországon
‌: Tóth Ágnes Erika

A nők foglalkoztatása
‌: Czipóth Réka

Toborzás és kiválasztási módszerek és gyakorlatok bemutatása az IT szektorban
‌: Varga Barnabás Áron

Pop-up vagy Pop down Szezonális áruházak a magyar piacon
‌: Farkas Kira Zoé

A megváltozott munkaképességű emberek foglalkoztatása
‌: Kaposi Judit Xénia
Megjelent: (2014)

Hallgatók Foglalkoztatása a Duális Képzésben
‌: Fiers Tünde

Toborzás, kiválasztás. A személyiség-és intelligencia-tesztek alkalmazása a kiválasztási folyamatban
‌: Török Anna

A vállalat fizikai munkaerő toborzási és kiválasztási folyamata
‌: Brasnyó Rákhel

A kiégés (burnout) szindróma kialakulásának megelőzése egy fővárosi önkormányzat szakirodájában
‌: Bakos Cecilia Gyöngyvirág

A COVID-19 hatása a toborzás-kiválasztási folyamatokra a szolgáltató központokban
‌: Pers Noémi

A burnout (kiégés) szindróma jelenléte a magyar és osztrák turisztikai szervezetekben
‌: Szakasics Emese

Megváltozott munkaképességűek foglalkoztatása egy multinacionális vállalatnál
‌: Parnaki Réka Tímea

The United States is falling down on Us ; A japán cég alkalmazottja című cikkek fordítása
‌: Perl Andrea

A Wizz Air Magyarország toborzás-kiválasztási rendszerének vizsgálata az irodai pozíciók tükrében
‌: Pál Zsófia Laura

Start-up-ból start-down, avagy hogyan fejlesszünk csőd közeli helyzetig? (esettanulmány)
‌: Puskás József

A legjobb toborzás a megtartás - Az Auchan Magyarország Kft. toborzási és kiválasztási gyakorlata
‌: Dén Zoltán

Kiválasztási eszközök és a mentorprogram alkalmazása az új munkavállalók hatékony integrációjáért
‌: Olrik Edina

Toborzási és kiválasztási módszerek változása a koronavírus hatására diák munkavállalók körében
‌: Paizs Valentina Valéria

Az innovatív és automatizált toborzás-kiválasztási formák hatása az Y és Z generáció munkavállalóira
‌: Virók Dávid

A nyerő csapat kialakításához a megfelelő munkaerő megtalálási és kiválasztási folyamata
‌: Leitner Éva

Az alvállalkozók kiválasztási folyamata és felülvizsgálati rendszere a Metcosped Kft. gyakorlatában
‌: Kádár Wanda
Megjelent: (2013)

Beszállítók kiválasztási folyamata és értékelésük az Automotive Steering Column Kft.- nél
‌: Ignácz Rebeka

Oil and Gas Market with expressly focus on Oil Price volatility. What factors are driving prices up and down?
‌: Erdenebileg Ariungerel

Toborzás és kiválasztás folyamata, megvalósulása a British Telecomnál
‌: Hajdu Melinda

Megváltozott munkaképességű, fogyatékossággal élő személyek foglalkoztatása a KKV szektorban
‌: Zörgő Eszter

A toborzás és kiválasztás eszközei fehér- és kékgalléros munkavállalók körében
‌: Soczó Kinga

Fogyatékossággal élők foglalkoztatása, és ennek megítélése a vendéglátó-és szállodaiparban
‌: Száler Timea

A fogyatékkal élők élethelyzete és foglalkoztatása - különös tekintettel a látássérültekre
‌: Polák Zsófia

A toborzás kiválasztás folyamata és a munkaerő megtartása, ösztönzése
‌: Sellyei Éva Noémi

Toborzás, kiválasztás folyamata biztosító alkalmazotti és pénzügyi tanácsadói területen
‌: Gálicz Vivien

A HR és a társosztályok együttműködése a toborzás-kiválasztási folyamat során a Magyar Suzuki Zrt. példáján keresztül
‌: Kovács Réka

Kiégés szindróma a turisztikai munkaerőpiacon Különös tekintettel a budapesti szálláshely szolgáltatásban, rendezvényszervezők körében és utazási irodákban
‌: Nagy Eszter

Toborzás, kiválasztás folyamata a Magyar Turisztikai Ügynökség Zrt. vonatkozásában
‌: Gedei Petra

Leghatékonyabb e-HRM eszközök a toborzás-kiválasztás folyamata során
‌: Czégány Enikő