Befolyásolhatja az érzelmi intelligencia a munkavállalók teljesítményét?
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Other Authors: | |
| Format: | Thesis |
| Kulcsszavak: | érzelmi intelligencia kutatás-fejlesztés összehasonlító elemzés teljesítmény optimalizálása teljesítménymutató |
| Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/45078 |
| Abstract: | Szakdolgozatom során az érzelmi intelligenciát, a munkahelyi teljesítménymutatókat és a közöttük lévő összefüggéseket vizsgáltam. Arra kerestem a választ van-e hatása az érzelmi intelligenciának a teljesítményre, illetve melyek azok a személyiség jegyek, amelyeknél egyértelmű befolyásoló hatást lehet találni. A dolgozók érzelmi intelligenciáját a TEIQue modell és kérdőív segítségével mértem fel, a teljesítménymutatókat pedig a kutatásban résztvevő cég HR osztálya osztotta meg velem, amit a munkavállalók határoztak meg minden év végén. |
|---|