A vezetői stílus hatása a szervezeti bizalmi kultúrára
Elmentve itt :
| Szerző: | |
|---|---|
| További közreműködők: | |
| Dokumentumtípus: | Diplomadolgozat |
| Kulcsszavak: | bizalmi kultúra bizalom esettanulmány vezetői eszközök vezetői stílus |
| Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/46042 |
| Kivonat: | Adolgozat célja a vezetési stílus elméletek és a bizalom elméleti áttekintése,majd vezetőkkel készült interjúkon keresztül megvizsgálni, hogy az adottszervezetekben hogyan befolyásolja a bizalmi kultúrát a vezetők stílusa. Az interjúkbankét szervezetből kérdeztem meg vezetőket a témakör kapcsán. Az egyik szervezetegy, a magasfokú bizalommal teli kultúrát főcéljának meghatározó nemzetközi vezetésfejlesztésselés egyéni eredményességfejlesztéssel foglalkozó szervezet, a másik pedig egyállami intézmény. |
|---|