Ösztönzés és teljesítménymenedzsment szerepe a Vállalkozás tevékenységében
Elmentve itt :
| Szerző: | |
|---|---|
| Dokumentumtípus: | Diplomadolgozat |
| Kulcsszavak: | motiváció ösztönzés humánerőforrás ösztönzési rendszer kommunikáció hatékonyság HR humán erőforrás menedzsment |
| Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/46929 |
MARC
| LEADER | 00000nta a2200000 i 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | dolg46929 | ||
| 005 | 20230816154140.0 | ||
| 008 | 230816suuuu hu om 000 hun d | ||
| 040 | |a BGE Dolgozattár Repozitórium |b hun | ||
| 041 | |a hu | ||
| 100 | 1 | |a Nagy Angéla | |
| 245 | 1 | 0 | |a Ösztönzés és teljesítménymenedzsment szerepe a Vállalkozás tevékenységében |c Nagy Angéla |h [elektronikus dokumentum] |
| 695 | |a motiváció | ||
| 695 | |a ösztönzés | ||
| 695 | |a humánerőforrás | ||
| 695 | |a ösztönzési rendszer | ||
| 695 | |a kommunikáció | ||
| 695 | |a hatékonyság | ||
| 695 | |a HR | ||
| 695 | |a humán erőforrás menedzsment | ||
| 856 | 4 | 0 | |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/46929/1/00001955.doc |z Dokumentum-elérés |