A Magyar Honvédség személyi állományának biztosítása a humánpolitikai irányelvek figyelembevételével.

A BI-KA Logisztika Kft. tehergépjármű állományának önköltségszámítása
‌: Aggod Anita

A háztartási szektor részére nyújtott hitelek állományának elemzése
‌: Anga Zsófia

Optimális készletszint biztosítása egy magyar középvállalatnál
‌: Magyar Zoltán

Társadalmi Felelősségvállalás a Magyar Honvédség vonatkozásában
‌: Turák Henrietta

Teljesítményértékelés megvalósulása a Magyar Honvédség Egészségügyi Központban
‌: Vass Lilla

Nagyvállalati adatvizualizációk standardizálása IBCS irányelvek szerint
‌: Csete Dániel

Animációs szolgáltatások biztosítása a Danubius Hotels Group-nál
‌: Lakatos Kinga

Az Uniós pályázatok nyilvánosságának biztosítása
‌: Zábori Boglárka

Transzferár irányelvek a Rudolph Autóipari Logisztikai Kft.-nél
‌: Hende Tamás

Marketingstratégiai irányelvek kidolgozása a Florus Duo Kft. számára
‌: Tomasovszki Klaudia

Az ellenőrzési rendszer bemutatása a Magyar Honvédség Anyagellátó Raktárbázisnál
‌: Szalai Szandra

Szélfarm projektek emberi erőforrásának biztosítása IT támogatással
‌: Bata Márton

Értékesítési rendszer felmérése és a vevőkövetelések állományának könyvvizsgálata egy termelő vállalat példáján keresztül
‌: Somogyi Anita

A vendéglátás humánpolitikai tevékenysége és munkaerő-piaci problémái napjainkban, ezek hatása az üzemeltetési színvonalra
‌: Kiss Viktor

Ételek minőségének biztosítása a külső rendezvény helyszíneken
‌: Lux Bence

Magyar Honvédség Egészségügyi Központ Személyügyi és Munkaügyi Osztály bemutatása, feladata
‌: Fazekas Mária

A Magyar Honvédség és a vállalati szféra protokolljának és rendezvényszervezésének összehasonlítása
‌: Ferke Anna

Személyügyi feladatok ellátása egy állami intézményben - a Magyar Honvédség Egészségügyi Központban
‌: Vass Lilla

A Magyar Honvédség vitéz Szurmay Sándor Budapest Helyőrség Dandár Gazdálkodásának Vizsgálata
‌: Fehér Zalán Sándor

Motiváció vizsgálata jelentkezés és maradási hajlandóság szemszögéből a Magyar Honvédség katonáinál
‌: Csorna Norbert

A vezetői temperamentumtípus hatásai a közvetlen beosztottak mentális egészségére egy konkrét vállalat humánpolitikai osztályának példáján keresztül
‌: Varga Mariann

Fesztiválok egészségügyi biztosítása a Sziget Fesztivál példáján bemutatva
‌: Tóth Bernadett Ilona

Kapcsolt vállalatok között létrejövő hiteltranzakciók vizsgálata az OECD Irányelvek alapján
‌: Zagyi Ferenc Ádám

NATO katonai támaszpont palackozott vízzel való ellátásának biztosítása
‌: Boros Mária

Az emberi erőforrás biztosítása az emberi erőforrás menedzsmentben
‌: Kondorosy Zsombor

Az INTOSAI standardok és irányelvek alkalmazása a költségvetés számvevőszéki ellenőrzése során
‌: Keresztes Tamás László

A fagyasztóládák minőségfejlesztése, a magasabb szintű vevői elvárás biztosítása
‌: Szebenyi Zsolt

A szoftver minőségének biztosítása egy agilis szoftverfejlesztési projekt során
‌: Dulai Kíra

A MIFID-NEK VALÓ MEGFELELÉS BIZTOSÍTÁSA EGY HAZAI HITELINTÉZETNÉL
‌: Pásztor Dóra

Magyarország üzleti környezetének vonzereje a nemzetközi rangsorok figyelembevételével
‌: Szabó Dávid

Fast Fashion üzletek térhódításának okai a versenytársak figyelembevételével
‌: Rácz Renáta

Az éves beszámoló valódiságának biztosítása, könyvvizsgálati kötelezettséggel való kapcsolata
‌: Timák Klára

Egy központosított közbeszerzés végrehajtása a Magyar Honvédség Katonai Igazgatási és Központi Nyilvántartó Parancsnokságán
‌: Figura György

A controllingbeszámolók szerkesztése, tartalmának kialakítása a vállalati sajátosságok figyelembevételével
‌: Vidomusz Ákos Tamás

Rézbeszerzés, mint legfőbb alapanyag biztosítása a koronavírus okozta járvány idején
‌: Kuti Ágnes

Anyagrendelkezésre állás biztosítása a szereldei csarnokok részére egy autóipari beszállítónál
‌: Haibuk Norbert