Pekola Nóra & Krajcsák Dr. Zoltán. A munkavállalókat érő hatások és a vezetési stílus mint szervezeti elkötelezettséget alakító tényezők a szervezetpszichológia nézőpontjából.
Chicago Style (17th ed.) CitationPekola Nóra and Krajcsák Dr. Zoltán. A Munkavállalókat érő Hatások és a Vezetési Stílus Mint Szervezeti Elkötelezettséget Alakító Tényezők a Szervezetpszichológia Nézőpontjából.
MLA (8th ed.) CitationPekola Nóra and Krajcsák Dr. Zoltán. A Munkavállalókat érő Hatások és a Vezetési Stílus Mint Szervezeti Elkötelezettséget Alakító Tényezők a Szervezetpszichológia Nézőpontjából.
Warning: These citations may not always be 100% accurate.