Vezetői stílusok és szerepek jelentősége, hatása a szervezeti magatartásra

Elmentve itt :
Bibliográfiai részletek
Szerző: Guzmics Gréta
További közreműködők: Méhes Tamás László
Zelena Dr. András
Dokumentumtípus: Diplomadolgozat
Kulcsszavak:érzelmi intelligencia
konfliktuskezelés
motiváció
szervezeti magatartás
vezetői kompetencia
Online Access:http://dolgozattar.uni-bge.hu/53702

MARC

LEADER 00000nta a2200000 i 4500
001 dolg53702
005 20240222103914.0
008 240222suuuu hu om 000 hun d
040 |a BGE Dolgozattár Repozitórium  |b hun 
041 |a hu 
100 1 |a Guzmics Gréta 
245 1 0 |a Vezetői stílusok és szerepek jelentősége, hatása a szervezeti magatartásra  |c Guzmics Gréta  |h [elektronikus dokumentum] 
520 3 |a A vezetés illetve a vezetői tevékenységek kiemelkedő szerepet töltenek be a szervezeten belül. Szakdolgozatom fókuszában a vezetői stílusok, magatartások bemutatása áll, illetve a sikeres vezetéshez szükséges kompetenciákkal foglalkozó kutatások ismertetése. A dolgozatom további részében, a hatékony, sikeres vezetéshez elengedhetetlen belső kommunikáció fontosságát és a munkavállalók motiválását emelem ki. A vezetésfejlesztés és a vezetői szerepek újraértelmezése kapcsán, a változásvezetési stratégiákat és taktikákat is ismertetem. A dolgozatom utolsó részében, a vezetésben megjelenő érzelmi intelligencia egyre növekvő szerepét szeretném érzékeltetni és bemutatni. 
695 |a érzelmi intelligencia 
695 |a konfliktuskezelés 
695 |a motiváció 
695 |a szervezeti magatartás 
695 |a vezetői kompetencia 
700 1 |a Méhes Tamás László  |e ths 
700 1 |a Zelena Dr. András  |e ths 
856 4 0 |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/53702/1/Guzmics%20Gr%C3%A9ta_%20szakdolgozat%20%20.pdf  |z Dokumentum-elérés 
856 4 0 |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/53702/2/K%C3%BCls%C5%91%20b%C3%ADr%C3%A1lat%20-%20Guzmics%20Gr%C3%A9ta%20szakdolgozat%C3%A1hoz.pdf  |z Dokumentum-elérés 
856 4 0 |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/53702/3/opp_vezet%C3%B6iszervezeti_GuzmicsG.pdf  |z Dokumentum-elérés