Munkahelyi stressz összehasonlító esettanulmány két multinacionális cég IT szervezés területéről
Elmentve itt :
| Szerző: | |
|---|---|
| További közreműködők: | |
| Dokumentumtípus: | Diplomadolgozat |
| Kulcsszavak: | esettanulmány munkaegészségügy munkaszervezés munkatársi viszony stressz vezetés felelőssége |
| Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/55357 |
| Kivonat: | Összehasonlító elemzése két multinacionális cég IT szervezés területének munkahelyi stressz szempontjából. Tulajdonképpen a korábbi és jelenlegi munkahelyek összehasonlítását is jelenti. Stressz szint felmérése a Rövid stressz kérdőív segítségével. Az eredmények elemzése és az eltérések okainak vizsgálata a Koppenhágai pszicho-szociális kockázati faktorok kérdőívekkel (COPSOQ II). Következmények levonása és mentálhigiénés beavatkozási lehetőségek feltárása és kidolgozása. |
|---|