Munka és magánélet egyensúlya a kereskedelmi szektorban
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Other Authors: | |
| Kulcsszavak: | ábrák egyensúly emberi erőforrás - munkaerő kérdőív magánélet |
| Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/57167 |
| Abstract: | Összességében azt gondolom, hogy létezhet egyensúly a munkánk és a magánéletünk között, azonban ahhoz, hogy ezt meg tudjuk teremteni, számos befolyásoló tényezőt figyelembe kell vennünk. Többek között a modern világunkban számos olyan élethelyzet léphet fel, amelyet mérlegelnünk kell és ezek alapján összeegyeztetnünk az aktuális vagy éppen jövőbeli munkahelyünkkel. A munkáltató hozzáállása a munkavállalóhoz fokozottan befolyásolja a munka és magánélet közötti egyensúly megteremtését, ezt a fentebbiekben bemutatott ábrák is alátámasztják.Az ember fejlődése során folyamatosan dolgozik, a kezdetekben szinte egy helyen volt az életterületük és a munkájuk, hiszen a legnagyobb elfoglaltságuk az élelem megszerzése és feldolgozása volt. Később a céhek, manufaktúrák megjelenésével már ez elválasztódott, és elkülönült a háztáji munka, továbbá létrejöttek a munkahelyek is.A technológia folyamatos fejlődésben van az idők során. Az utóbbi közel tíz évben pedig olyan tempót diktált, amihez az emberi idegrendszer, nem feltétlenül képes a megfelelő ütemben alkalmazkodni ebben a felgyorsult és rohanásközpontú világban. Mindazonáltal az eddigiekben említettek stresszfaktorként vannak jelen, amellyel fokozottan hatnak a munkavállalókra, ezzel is megnehezítve az egészséges egyensúly kialakítását a mindennapok során. |
|---|