Az employer branding, mint az Y generációs munkavállaló megszólításának eszköze
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Other Authors: | |
| Format: | Thesis |
| Kulcsszavak: | Employer branding Y generáció Belső kommunikáció Munkaerőpiac Munkavállaló |
| Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/8841 |
MARC
| LEADER | 00000nta a2200000 i 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | dolg8841 | ||
| 005 | 20170602105716.0 | ||
| 008 | 161212suuuu hu om 000 hun d | ||
| 040 | |a BGE Dolgozattár Repozitórium |b hun | ||
| 041 | |a hu | ||
| 100 | 1 | |a Karanyicz Sára | |
| 245 | 1 | 3 | |a Az employer branding, mint az Y generációs munkavállaló megszólításának eszköze |c Karanyicz Sára |h [elektronikus dokumentum] |
| 695 | |a Employer branding | ||
| 695 | |a Y generáció | ||
| 695 | |a Belső kommunikáció | ||
| 695 | |a Munkaerőpiac | ||
| 695 | |a Munkavállaló | ||
| 700 | 1 | |a Szeles Dr. Péter |e ths | |
| 856 | 4 | 0 | |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/8841/1/Karanyicz%20S%C3%A1ra%20-%20az%20employer%20branding%20mint%20az%20Y%20gener%C3%A1ci%C3%B3s%20munkav%C3%A1llalal%C3%B3%20megsz%C3%B3l%C3%ADt%C3%A1s%C3%A1nak%20eszk%C3%B6ze.pdf |z Dokumentum-elérés |