A részmunkaidőben dolgozó nők karrierépítési lehetőségei

A család és magánélet kölcsönhatása vezetői pozícióban dolgozó nők tapasztalata alapján
‌: Kertész Bettina

A gyermekvállalás és a nemiség hatásai a nők karrierjére, különös tekintettel a rendvédelemben dolgozó nőkre
‌: Vaszkó Bernadett

Magyarországon dolgozó külföldi és külföldön dolgozó magyar állampolgárok magyarországi adó- és társadalombiztosítási kötelezettsége
‌: Hámori Noémi

Iskolaszövetkezeten keresztül dolgozó diákok munkavállalási motivációi
‌: Gulyás Nikolett Réka

Egy szakképző iskolában dolgozó pedagógusok teljesítményértékelése
‌: Hodvogner Zsófia

A motivált dolgozó - a kiemelkedő teljesítmény titka
‌: Módis Gabriella

Dolgozó édesanyák támogatása - Családbarát munkahelyek, visszatérési esélyek
‌: Ivicz Szabina

Nők lehetőségei a munkaerőpiacon
‌: Petró Bettina

A Magyarországon dolgozó beszerzők nézőpontja a beszállítók kiválasztásáról
‌: Palotás Dóra

Belső kommunikáció szerepe a távmunkában dolgozó pályakezdők beilleszkedésében
‌: Beregszászi Viktória Anna

A nők karrier-tervezési lehetőségei
‌: bakonyváriné Kardos Gabriella

A belső kommunikáció szerepe a távmunkában dolgozó pályakezdők beilleszkedésére
‌: Beregszászi Viktória Anna

A Magyarországon dolgozó, személyes gondoskodást végzők helyzetének átfogó elemzése
‌: Balázs Szandra

Kisgyermekes nők munkaerő-piaci lehetőségei
‌: Béres Eszter

Éjszakai és váltott műszakban dolgozó szállodai recepciósok munkájának sajátosságai
‌: Pap Levente

Az Amerikai Egyesült Államokban dolgozó külföldi munkavállalók kulturális tapasztalatai
‌: Zajovics Nóra

Banki IT szektorban, agilisan dolgozó fejlesztőcsapatok hatékonyságának mérése és IT támogatása
‌: Juhász Ádám

A szállodai fenntarthatóság vizsgálata dolgozó szemmel az Accor szállodaláncon belül.
‌: Bárány Réka Krisztina

Nők esélyei és lehetőségei a vezetésben
‌: Pereszta Nikolett

Időmenedzsment a munkában és a magánéletben – időbeosztás és hatékonyságnövelés dolgozó anyaként
‌: Domokos Dr. Katalin

A nők művelődési lehetőségei különböző korszakokban Magyarországon.
‌: Kázmér Alexandra

Munkahelyi stresszorok különbségének vizsgálata szoftverfejlesztő és egyéb területen dolgozó munkavállalók körében
‌: Kárász Dóra

Nők a munkaerőpiacon; A gyermekvállas előtt álló nők várakozásai és lehetőségei a munkaerőpiacon
‌: Varga Zsuzsa Katinka

Nők helyzete a munkaerőpiacon
‌: Kóti Andrea

A vezető szerepe a dolgozói elégedettségben - Magyar IT disztribúciós területen dolgozó munkavállalók elégedettségének vizsgálata
‌: Hideg Gábor Erhard

Vezetői stílusok, vezetői személyiségek – multinacionális vállalatnál és KKV-nál dolgozó vezetők közötti különbségek
‌: Püski Zsófia

Nők a XXI. században - Női vezetők lehetőségei és buktatói
‌: Lutche Bernadett

A nők munkaerő piaci helyzete és lehetőségei Heves megyében
‌: Tóth Emese

A Getting Things Done módszertan alkalmazásának hatása a magyar KKV szektorban dolgozó munkavállalók jóllétére
‌: Nagy Dóra Felícia

A közszférában dolgozó munkavállalók motiválása és ösztönzése, a béren kívüli és egyéb juttatásokra fókuszálva
‌: Kókai Krisztina

Alkalmazotti elkötelezettség a hazai számviteli szolgáltató cégeknél dolgozó X és Y generációs munkavállalók körében
‌: Tulkán Márk

Korrupt szervezet vagy korrupt egyéni jellemvonások miatt válnak korrupttá a KKV-knál dolgozó munkavállalók?
‌: Komlósy Gyula

Nők és karrier, nők és vezetés
‌: Nagy Alexandra

A nők művelődési lehetőségei a különböző történelmi korszakokban, kitekintéssel napjainkra
‌: Adorján Laura Lilla

A szülési szabadságról munkába visszatérő nők stresszhelyzetei
‌: Molnár Enikő

Az elkötelezettség és a munka-magánélet kapcsolatának vizsgálata egy családbarát vállalatnál a dolgozó anyák körében
‌: Kókai Nikolett