Munkaerőmegtartás és motiváció vizsgálata egy magyarországi vállalat példáján keresztül
| Szerző: | Pálmai Szófia Gitta |
|---|---|
| További közreműködők: |
Németh Dr. Tamás
Tóth Mónika |
| Dokumentumtípus: | Diplomadolgozat |
| Kulcsszavak: | emberi erőforrás - munkaerő fluktuáció HR motiváció munkaerőpiac |
| Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/42372 |
Hasonló tételek
A fluktuáció és a munkaerőmegtartás vizsgálata egy cégcsoport példáján keresztül
: Oláh Ildikó
: Oláh Ildikó
Munkaerőmegtartás módszerei és lehetőségei egy takarmánygyártó cégen keresztül
: Bazsó Dóra
: Bazsó Dóra
Egy magyarországi mikrovállalkozás lehetséges motivációs eszközének vizsgálata, egy multinacionális cég rendszere alapján
: Gulyás Gábor
: Gulyás Gábor
Ösztönzés és teljesítménymenedzsment elemeinek vizsgálata egy multinacionális vállalat esetében-A motiváció változása
: Musinszki Bernadett
: Musinszki Bernadett
A magyarországi tejipari kis- és középvállalkozások „Ipar 4.0” transzformációs lehetőségeinek vizsgálata egy vállalat példáján keresztül
: Nagy Sándor
: Nagy Sándor
Vállalati motivációs eszközök a DIAGEO Kft. példáján keresztül
: Csekő Orsolya
: Csekő Orsolya
A szervezeti kultúra és a tudástranszfer vizsgálata és fejlesztési javaslattétel egy multinacionális FMCG vállalat magyarországi irodájának példáján keresztül
: Kézsmárky András
: Kézsmárky András
A szervezeti szocializáció hatékonyságának vizsgálata egy nemzetközi vállalat példáján keresztül
: Princz Klaudia
: Princz Klaudia
A teljesítményértékelés folyamatának bemutatása és vizsgálata egy multinacionális vállalat példáján keresztül
: Fatalin Viktória Tímea
: Fatalin Viktória Tímea
Az indiai és magyar kultúra közti különbségekből fakadó kihívások egy magyarországi multinacionális vállalat példáján keresztül
: Szabó Viktor
: Szabó Viktor
Komissiózási folyamatok vizsgálata egy vasipari vállalat példáján
: Erdei Dóra
: Erdei Dóra
Az üzleti modell összefüggésrendszerének elemzése, vizsgálata és alkalmazása egy vállalat példáján keresztül
: Gazsi Gábor
: Gazsi Gábor
Cafeteira blézerben, avagy a juttatási rendszer motivációs hatásának vizsgálata egy magyarországi kereskedelmi bank esetében
: Bakos Emese
: Bakos Emese
Beszállítói problémák kezelése egy adott vállalat példáján keresztül
: Gubányi Gréta
: Gubányi Gréta
Zöldépítészet magyarországi sajátosságainak és fogyasztói szokásainak bemutatása egy vállalat elemzésén keresztül
: Kuji Dorottya Zsuzsanna
: Kuji Dorottya Zsuzsanna
Szolgáltatáskiszervezés bemutatása, egy konkrét reklámpiacon tevékenykedő vállalat példáján keresztül
: Varga Anett
: Varga Anett
A vállalatértékelés módszereinek bemutatása egy nemzetközi vállalat példáján keresztül
: Vető András
: Vető András
Európából induló exportáruk vámlogisztikájának bemutatása egy vállalat példáján keresztül
: Iván Tamás
: Iván Tamás
Partnerkapcsolatok kezelésének kiemelkedő fontossága egy termelő vállalat példáján keresztül
: Nagy Zsófia
: Nagy Zsófia
Beszerzési folyamatok elemzése és összehasonlítása egy multinacionális vállalat példáján keresztül
: Mong Bernadett
: Mong Bernadett
Kontrolling rendszerének kialakítása és üzemeltetése egy konkrét vállalat példáján keresztül
: Kopcsányi Eszter
: Kopcsányi Eszter
Egy vállalatirányítási rendszer bevezetése egy magyarországi vállalat esetében
: Zemankó Dominic
: Zemankó Dominic
A beszerzési rendszer felmérése és a szállítói kötelezettségek vizsgálata egy termelő vállalat példáján keresztül
: Keserű Marcell
: Keserű Marcell
A beszerzési rendszer felmérése és a szállítói kötelezettségek vizsgálata egy termelő vállalat példáján keresztül
: Matusek Milán
: Matusek Milán
A motiváció vizsgálata egy elhúzódó, bizonytalan vállalati helyzetben
: Iváncza Rita
: Iváncza Rita
Egy magyarországi multinacionális vállalat Üzletfolytonossági tervének bemutatása
: Répássy Szabolcs
: Répássy Szabolcs
Kockázatmenedzsment egy adott vállalat példáján
: Kiss Eleonóra
: Kiss Eleonóra
Kulturális különbségek vizsgálata egy dél-koreai vezetésű vállalat-konglomerátum magyarországi leányvállalatánál
: Pásztor Tamás
: Pásztor Tamás
A motiváció és a juttatások vizsgálata egy vagyonvédelmi cégnél
: Czirják Csilla Tímea
: Czirják Csilla Tímea
A munkaerőpiac motivációs tényezőinek vizsgálata
: Varga Dóra
: Varga Dóra
Egy multinacionális vállalat export tevékenységének bemutatása a magyarországi gyárban készülő termékcsoporton keresztül
: Sarang Zsuzsanna
: Sarang Zsuzsanna
Contact Center outsourcing folyamatának bemutatása egy konkrét vállalat példáján keresztül
: Máté Villő
: Máté Villő
Üzletfejlesztési projektjavaslat online bolt bevezetésére egy konkrét vállalat példáján keresztül
: Fehér Roland
: Fehér Roland
Nemzetközi vállalatok beszámolási kötelezettségének sajátosságai egy konkrét vállalat példáján keresztül
: Margita Nikolett
: Margita Nikolett
A pénzügyi controlling folyamatok értékelése egy épületgépészeti vállalat példáján keresztül
: Kovács Anett
: Kovács Anett
A tárgyi eszközök könyvvizsgálatának bemutatása egy fiktív vállalat példáján keresztül
: Faragó Katalin
: Faragó Katalin
A DÖNTÉSTÁMOGATÓ VEZETŐI SZÁMVITEL ÉRTÉKELÉSE EGY KERESKEDELMI VÁLLALAT PÉLDÁJÁN KERESZTÜL
: Pőcze Henrietta
: Pőcze Henrietta
A közvetett költségek tervezési, elszámolási, elemzési és ellenőrzési módszereinek vizsgálata egy konkrét vállalat példáján keresztül
: Diószegi Barbara
: Diószegi Barbara
A dolgozói motiváció és a szolgáltatások kapcsolata a Haiberg GmbH példáján keresztül
: Gerván Adél
: Gerván Adél
A jelöltélmény vizsgálata egy telekommunikációs vállalat dolgozóin keresztül
: Szvitek Csilla
: Szvitek Csilla
Hasonló tételek
-
A fluktuáció és a munkaerőmegtartás vizsgálata egy cégcsoport példáján keresztül
: Oláh Ildikó -
Munkaerőmegtartás módszerei és lehetőségei egy takarmánygyártó cégen keresztül
: Bazsó Dóra -
Egy magyarországi mikrovállalkozás lehetséges motivációs eszközének vizsgálata, egy multinacionális cég rendszere alapján
: Gulyás Gábor -
Ösztönzés és teljesítménymenedzsment elemeinek vizsgálata egy multinacionális vállalat esetében-A motiváció változása
: Musinszki Bernadett -
A magyarországi tejipari kis- és középvállalkozások „Ipar 4.0” transzformációs lehetőségeinek vizsgálata egy vállalat példáján keresztül
: Nagy Sándor