A humánerőforrás szerepe és munkavállalás az Accornál

Külföldi munkavállalás, munkaerő menedzselés és munkaerő szervezés
‌: Horti Ádám

Szabad munkavállalás az Európai Unióban, a sportolók szemszögéből
‌: Kötél Zsanett

Kismamák tipikus dilemmái a munkavállalás kapcsán - Atipikus megoldások
‌: Mudri-Agot Andrea

Munkavállalás az Európai Unióban, Anglia és Franciaország avagy szabadság és kötöttségek
‌: Baranyai Zsolt
Published: (2008)

Humánerőforrás kezelése a szállodaiparban
‌: Hajba-Birgés Tamara

A humánerőforrás menedzsment és az értékelés szerepe a vállalatok életében
‌: Faragó Martin

Munkavállalás és tanulmányok kapcsolatának vizsgálata a BGE KVIK egyetemi hallgatók körében
‌: Yilmaz Fatime Laura

Marketingkommunikáció és humánerőforrás menedzsment kapcsolata
‌: Krajcsi Anna

Az atipikus munkavállalás jellemzői munkavállalói és munkáltatói oldalról a Siemens cégcsoport példáján keresztül
‌: Jagasich Enikő

Vállalati kultúra és humánerőforrás-menedzsment egy multinacionális környezet
‌: Bencze Liza

A humánerőforrás-gazdálkodás sajátosságai a közszférában
‌: Komjáti Rita

Humánerőforrás-kezelés a Danubius hotel Gellértben
‌: Varsányi Márk

A humánerőforrás elemző bemutatása egy középvállalkozásnál
‌: Illés Kevin

Humánerőforrás-kezelés a Novotel Budapest Centrumban
‌: Furján Kristóf

Humánerőforrás-kezelés a Botanico Hotelben, Spanyolországban
‌: Tilli Mariann

Humánerőforrás-kezelés a VakVarjú étteremben
‌: Sáska Szilvia

Humánerőforrás a versenyszféra és a közigazgatás területén
‌: Bükk Adrián

Humánerőforrás a versenyszféra és a közigazgatás területén
‌: Bükk Bükk Adriá Adrián

Humánerőforrás menedzsment a kis-és középvállalkozások szektorában
‌: Brückl Viktor

A humánerőforrás-menedzsment feladatai fókuszban a képzési igények és az euJobs HR-Group
‌: Bitó Kitti

Fókuszban a migráció - avagy a németországi munkavállalás hatásai a müncheni és ulmi magyarok vonatkozásában
‌: Sántha Orsolya

A coaching alkalmazásának lehetőségei a humánerőforrás fejlesztésében
‌: Gregorné Práth Szilvia

A humánerőforrás kezelése a Residence Hotel Balatonban
‌: Birgés Tamara

A mesterséges intelligencia hatása a humánerőforrás területeire
‌: Matos Lili

Humánerőforrás modulok az ERP rendszereknél - Időgazdálkodás SAP-ban
‌: Szilágyi Sándor

Egy Humánerőforrás fejlesztéssel és felnőttképzéssel foglalkozó vállalkozás marketingstratégiája
‌: Peuker Gabriella

A 4*-os Mercure Korona szálloda humánerőforrás gazdálkodása
‌: Nagy Vivien

Humánerőforrás menedzsment az Invitel Távközlési Zrt.-nél Hogyan támogatja az üzleti eredményességet a vezetőfejlesztés
‌: Molnár Kinga

A humánerőforrás-fejlesztés rendszere a Nemzeti Adó- és Vámhivatalnál
‌: Csábi Anita Janka

Egy speciális profilú vállalkozás humánerőforrás gazdálkodásának elemző bemutatása
‌: Fridez Olivia

A humánerőforrás gazdálkodás működésének elemző bemutatása a Magyar Telekomnál
‌: Chikán Zsombor

Humánerőforrás-fejlesztési lehetőségek Győr térségében két gyakorlati példán keresztül
‌: Kopácsi Tímea

A mesterséges intelligencia alkalmazásának előnyei és lehetőségei a humánerőforrás-menedzsment területén
‌: Bajer Gerda

A kis- és középvállalkozások európai uniós támogatása, különös tekintettel a humánerőforrás-fejlesztésre
‌: Szántó Orsolya

Humánerőforrás gazdálkodás, toborzás és kiválasztás területe a SPAR Magyarország Kereskedelmi Kft-nél
‌: Németh Míra

Stresszkezelés a turisztikai szektorban Magyarországon avagy miért fontos a humánerőforrás mentális állapota
‌: Sík Fanni