Z generáció a munkaerőpiacon
Elmentve itt :
| Szerző: | |
|---|---|
| További közreműködők: | |
| Dokumentumtípus: | Diplomadolgozat |
| Kulcsszavak: | generációs elméletek munkaerőpiac munkavállaló munkáltató pályakezdő Z generáció |
| Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/41008 |
| Kivonat: | A tanulmány kifejezetten aktuális, tekintve, hogy a Z generáció az 1995-2010 között született évjárat, ebből kifolyólag, a mai pályakezdők nagy számban ebbe a nemzedékbe tartoznak. A kutatás fő kérdése arra keresi a választ, miszerint „Milyen előnyei, illetve hátrányai vannak egy Z generációs munkavállaló alkalmazásának?” Emellett a kutatás választ nyújt azon területekre is, miszerint miképpen lehet sikeres a Z generáció, mely készségekkel, tulajdonságokkal szükséges rendelkeznie a munkáltatók véleménye szerint, valamint a Z generáció milyen nehézségekbe ütközik munkakeresés során, mindezeken felül az előítéleteket is feltárja a fiatalokkal szemben. A kutatás kvalitatív módszerrel, interjúk során jutott eredményre, mely két irányból lett megközelítve, egyrészről a munkáltatókkal folytatott beszélgetések alapján, másrészt pedig a Z generációs munkavállalók véleménye szerint. |
|---|