A HR és a társosztályok együttműködése a toborzás-kiválasztási folyamat során a Magyar Suzuki Zrt. példáján keresztül

Japán vagy európai beszállítók uralma a Magyar Suzuki Zrt.-nél? A Magyar Suzuki Zrt. beszállítói rendszerének kiépítése és fejlesztése
‌: Tóth Alexandra

A Magyar Suzuki Zrt. készletgazdálkodásának bemutatása és elemzése
‌: Csordás Tamás

A Magyar Suzuki Zrt. motorkerékpár üzletág import, export tevékenysége
‌: Mayer András

Generációk együttműködése és az együttműködés során kialakuló konfliktusok okainak feltárása
‌: Misuth Luca

A készletgazdálkodás optimalizálása a Magyar Suzuki Zrt. Pótalkatrész osztályának gyakorlatában
‌: Csákvári Gergely

Toborzás és kiválasztási módszerek és gyakorlatok bemutatása az IT szektorban
‌: Varga Barnabás Áron

A külföldi fiókteleppel rendelkező vállalkozások hazai adókötelezettségeinek bemutatása a Magyar Suzuki Zrt. példáján keresztül
‌: Juhász Zsófia

A Down-szindrómás munkavállalók toborzás - kiválasztási folyamata és foglalkoztatása Magyarországon
‌: Angyal Alexandra

A Suzuki Motorrad marketingkommunikációjának átdolgozása
‌: Gere Zoltán

A COVID-19 hatása a toborzás-kiválasztási folyamatokra a szolgáltató központokban
‌: Pers Noémi

Toborzás, kiválasztás. A személyiség-és intelligencia-tesztek alkalmazása a kiválasztási folyamatban
‌: Török Anna

Kiválasztási módszerek különbözőségei és annak következményei HR szakember és munkapszichológus által végzett vezető kiválasztási módszerek alapján
‌: Bognár Bettina

Generációk együttműködése a munkahelyen
‌: Rácz Enikő

Munkaerő toborzási kiválasztási folyamatok a Pannontej Zrt. példáján keresztül
‌: Baranyák Eszter

Toborzási és kiválasztási folyamat lépései az Aquaworld Resort Budapest szállodában
‌: Kiss Katalin

A Wizz Air Magyarország toborzás-kiválasztási rendszerének vizsgálata az irodai pozíciók tükrében
‌: Pál Zsófia Laura

Multinacionális nagyvállalat új központi bérirodaház kiválasztási folyamatának bemutatása , a folyamat elemzése
‌: Ránics Zsuzsanna

Generációk együttműködése a munka világában
‌: Hajós Lilla Dorina

Önkormányzatok együttműködése a magyar-szlovák határ mentén
‌: Talabos István
Megjelent: (2012)

A legjobb toborzás a megtartás - Az Auchan Magyarország Kft. toborzási és kiválasztási gyakorlata
‌: Dén Zoltán

Egy direkt és indirekt beszerzés fejlesztési folyamatának vizsgálata a Magyar Suzuki Zrt. gyakorlatában
‌: Kelemen Péter

Toborzás és kiválasztás szerepe a szállodaipari HR menedzsmenten belül
‌: Bodnár Viktória

Utazásszervezők és közvetítők együttműködése Magyarországon
‌: Zsiros Viktória

PPP - A köz- és magánszféra együttműködése
‌: Kevevári Balázs

A kultúrák harca vagy együttműködése A multikulturalizmus vége?
‌: Barabás Mária Alexandra

A Gyermelyi Zrt. toborzási és kiválasztási stratégiája
‌: Dubovszky Liána

Toborzás-kiválasztás e-HRM eszközökkel - Mit tartogat a jövő a HR szakemberek számára?
‌: Dudás Réka Julianna

Leghatékonyabb e-HRM eszközök a toborzás-kiválasztás folyamata során
‌: Czégány Enikő

A Henkel Magyarország Kft. és a Tesco Global Áruházak Zrt. együttműködése
‌: Héder Anita Bianka

A generációs változások hatása a HR toborzás-kiválasztás szegmensére A gamification megítélése hazánkban
‌: Bálint Viktória

Tesztadatok szerepe, fontossága, előállítása a tesztelési folyamat során
‌: Ruzsinszki Dávid

Felvétel előkészítése, felvételi folyamat megvalósítása, toborzás és kiválasztás lépései
‌: Józsa Luca

Az innovatív és automatizált toborzás-kiválasztási formák hatása az Y és Z generáció munkavállalóira
‌: Virók Dávid

Egy luxus szálloda különböző részlegeinek együttműködése
‌: Varga Lilla

A munkaerő-kölcsönzés specifikumaiból fakadó kihívások a toborzás-kiválasztás során
‌: Hesz Attila

A magyar Suzuki Zrt. ERP-ben készült beszerzési folyamatának előnyei a hagyományos, papír alapú folyamatokhoz képest
‌: Juhászné Horváth Ildikó