A távmunka és a home office hatásai a munkavégzésre
Elmentve itt :
| Szerző: | |
|---|---|
| További közreműködők: | |
| Dokumentumtípus: | Diplomadolgozat |
| Kulcsszavak: | digitalizáció koronavírus-járvány (COVID-19) munkajog munkavállalók távmunka |
| Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/51914 |
| Kivonat: | Dolgozatomban a koronavírus járvány miatti távmunka hatásait vizsgáltam. 2020 márciusában kihírdették Magyarországon is a veszélyhelyzetet, ezért aki tudott otthoni munkavégzésre állt át. Ez a munkavállalóknak és a vállalatoknak is nagy kihívást jelentett. Az elméleti áttekintés során bemutatásra került a távmunka és a home office története, fogalma. Részleteztem a veszélyhelyzet miatti jogi változásokat is.A következő részben, mások által a témában publikált, négy külföldi és egy magyar kutatást és ezek eredményeit ismertettem.A primer kutatás során egy kérdőívet készítettem, melyben a munkavállalók home officeról szóló tapasztalatait és véleményét vizsgáltam. A kérdőívet összesen 158 fő töltötte ki. Rákérdeztem az eddigi munkatapasztalatokra és a home office miatt bekövetkező változásokra is. Végül arra voltam kíváncsi, milyen formában dolgoznának szívesen a munkavállalók, ha választhatnának.Összességében pozitívan értékelték az új munkarendet és az átállást. A legnagyobb előnyként a több szabadidőt és a rugalmasabb munkaidőt jellemezték.A legnagyobb nehézséget a kommunikáció és a személyes kapcsolatok hiánya jelentette.A legtöbben szívesen maradnának hibrid munkavégzésben a jövőben is. |
|---|