A munkaerő-megtartás kritikus elemei a magyar IT KKV szektorban
| Szerző: | |
|---|---|
| További közreműködők: | |
| Dokumentumtípus: | Diplomadolgozat |
| Kulcsszavak: | emberi erőforrás - munkaerő motiváció munkahelyi elégedettség szervezeti kultúra vezetői feladatok vezetői gyakorlat |
| Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/27940 |
Hasonló tételek
Munkaerő megtartás a K+F szektor munkaerőpiacának elvárásai
: Horváth Kristóf
: Horváth Kristóf
Munkaerő megtartás a vállalatok életében
: Pavlyásné Fehér Patricia
: Pavlyásné Fehér Patricia
Munkaerő megtartás a 21. században vezetői kompetenciák és munkavállalói tényezők szerepe
: Gyöngyösi Fanni Anna
: Gyöngyösi Fanni Anna
Munkaerő felvétel- és megtartás - Accor szállodalánc példája
: Dobány Klára
: Dobány Klára
Munkaerő megtartás a munkáltatói és munkavállalói elvárások fényében
: Szilágyi Debóra
: Szilágyi Debóra
Munkaerő motiválás és megtartás a különböző generációk tekintetében
: Hlács Viktória
: Hlács Viktória
Toborzás, kiválasztás és munkaerő megtartás az ezredforduló után
: Bogárdi Milán
Megjelent: (2008)
: Bogárdi Milán
Megjelent: (2008)
A transzferárképzés fontossága és kritikus pontjai a vállalati szektorban - aggályok és kritikus kérdések
: Lustyik Vivien
: Lustyik Vivien
A magyar építőipari szektorban működő KKV cégek munkaerő megtartó eszközei
: Jeránek Ákos
: Jeránek Ákos
A munkaerő-megtartás kihívásai a Robert Bosch Elektronika Kft-nél
: Bogdán Dóra
: Bogdán Dóra
A munkahelyi fluktuáció és a munkaerő megtartás lehetséges módszereinek vizsgálata
: Adorján Blanka
: Adorján Blanka
Toborzás, kiválasztás és munkaerő megtartás az Eagle Ottawa Hungary Kft-nél
: Varró Dorina
: Varró Dorina
Munkaerő-megtartás a teljesítményértékelés eszközeivel az ügyfélszolgálaton és a vállalat többi területén
: Bandurné Vitényi Krisztina
: Bandurné Vitényi Krisztina
Pénzügyi tudatosság a magyar kkv szektorban
: Szennay Áron
Megjelent: (2023)
: Szennay Áron
Megjelent: (2023)
A munkaerő megszerzés és megtartás módszerei a szállodaiparban különös tekintettel a munkáltatói márkaépítés eszközeire
: Banai Réka Tímea
: Banai Réka Tímea
Generáció váltás kihívásai a magyar KKV szektorban
: Toró Csongor
: Toró Csongor
A napjainkban jellemző munkaerő megtartásának kihívásai és innovatív megoldásai a KKV szektorban
: Beliczay Bendegúz
: Beliczay Bendegúz
Employer Branding, A Megtartás Az Új Toborzás
: Tatár Péter
: Tatár Péter
Digitalizáció a KKV szektorban
: Leisztner Soma
: Leisztner Soma
Felhőszolgáltatások a KKV szektorban
: Jordán Kende Bence
: Jordán Kende Bence
Könyvvizsgálat a KKV szektorban
: Csernus Rebeka Erika
: Csernus Rebeka Erika
Könyvvizsgálat a KKV szektorban
: Argai Réka Emese
: Argai Réka Emese
A közösségi finanszírozás lehetőségei a magyar kkv szektorban
: Nagy Ignác
: Nagy Ignác
Kockázati forrás vagy kritikus sikertényező?
: Kovács Ildikó
: Kovács Ildikó
Az átalakuló magyar külgazdasági stratégia új elemei
: Majoros Pál
Megjelent: (2008)
: Majoros Pál
Megjelent: (2008)
Ösztönzés és megtartás menedzsment a különböző generációk tekintetében
: Kiss Ágota
: Kiss Ágota
Britan's "broken society" ; Kritikus tömegbázis [fordítás]
: Gáborjáni Szabó Melinda
: Gáborjáni Szabó Melinda
HR tevékenység a KKV szektorban
: Varga Nikolett Erzsébet
Megjelent: (2019)
: Varga Nikolett Erzsébet
Megjelent: (2019)
Innovációs marketing a KKV szektorban
: Jahnke Kristóf
: Jahnke Kristóf
Innovatív megoldások a KKV szektorban
: Müller Patrik
: Müller Patrik
HR szerepe a KKV szektorban
: Romeisz Dániel András
: Romeisz Dániel András
Informatikai megoldások a KKV szektorban
: Kanda-Nguyen Thach Thao
: Kanda-Nguyen Thach Thao