Bér és béren kívüli juttatások elemzése, szerepe az érdekeltségi rendszer kialakításában
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Thesis |
| Kulcsszavak: | motiváció ösztönzés bér béren kívüli juttatások érdekeltségi rendszer humán erőforrás menedzsment számvitel |
| Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/50531 |