Belső képzési programok szerepe a turisztikai vállalkozások munkaerő-megtartásában Az Eventrend Group Tehetségakadémiájának esettanulmánya
| Main Author: | |
|---|---|
| Other Authors: | |
| Format: | Thesis |
| Kulcsszavak: | belső képzés Eventrend Group munkaerő képzés munkaerő-megtartás szervezeti lojalitás Tehetségakadémia vezetői utánpótlás |
| Online Access: | http://dolgozattar.uni-bge.hu/60253 |
MARC
| LEADER | 00000nta a2200000 i 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | dolg60253 | ||
| 005 | 20260409150211.0 | ||
| 008 | 260409suuuu hu om 000 hun d | ||
| 040 | |a BGE Dolgozattár Repozitórium |b hun | ||
| 041 | |a hu | ||
| 100 | 1 | |a Barta Jázmin | |
| 245 | 1 | 0 | |a Belső képzési programok szerepe a turisztikai vállalkozások munkaerő-megtartásában |b Az Eventrend Group Tehetségakadémiájának esettanulmánya |c Barta Jázmin |h [elektronikus dokumentum] |
| 520 | 3 | |a A dolgozat célja, hogy bemutassa, milyen hatással van egy vállalati belső képzési program – az Eventrend Group Tehetségakadémiája – a munkavállalók szakmai fejlődésére, szervezeti mobilitására és lojalitására. A kutatás azt vizsgálja, miként támogatja a program a vezetői utánpótlást és hogyan épül be a szervezeti kultúrába. A dolgozat kvalitatív és kvantitatív módszereket ötvözve tárja fel a résztvevők tapasztalatait és a képzés szervezetre gyakorolt hatását. Az eredmények alapján a Tehetségakadémia nemcsak a szakmai előrelépést, hanem a hosszú távú elköteleződést is erősíti, és stratégiai eszközként járul hozzá a vállalat humánerőforrás-fejlesztéséhez. | |
| 695 | |a belső képzés | ||
| 695 | |a Eventrend Group | ||
| 695 | |a munkaerő képzés | ||
| 695 | |a munkaerő-megtartás | ||
| 695 | |a szervezeti lojalitás | ||
| 695 | |a Tehetségakadémia | ||
| 695 | |a vezetői utánpótlás | ||
| 700 | 1 | |a Szalók Dr. Zsófia Csilla |e ths | |
| 856 | 4 | 0 | |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/60253/1/Barta%20J%C3%A1zmin_Szakdolgozat2025.pdf |z Dokumentum-elérés |
| 856 | 4 | 0 | |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/60253/2/Barta%20J%C3%A1zmin%20B%C3%ADr%C3%A1lat%20dr%20Kanizsai%20Kanizsai%20Zsuzsanna.pdf |z Dokumentum-elérés |
| 856 | 4 | 0 | |u http://dolgozattar.uni-bge.hu/60253/3/Barta%20J%C3%A1zmin_konzulensi%20b%C3%ADr%C3%A1lat_Szal%C3%B3k%20Csilla.pdf |z Dokumentum-elérés |